Sous le couvert de « mesurer, c’est savoir », nous proposons l’EMPLOYEE Monitor® dans le secteur de la santé. L’EMPLOYEE Monitor® est une enquête complète de bien-être basée sur notre questionnaire validé et applicable à l’ensemble du secteur de la santé.
Alors que le secteur de la santé est de plus en plus sous pression en raison du manque de personnel, la « bataille pour les talents » devient de plus en plus féroce. Les nouveaux employés font de plus en plus de choix en fonction des expériences de leurs amis, collègues ou membres de leur famille et sont plus sensibles que jamais à la qualité du service. En plus de trouver du nouveau personnel, il est crucial de fidéliser vos précieux employés. Le taux de rétention et de recommandation est une mesure importante pour connaître la satisfaction et la fidélité de vos collaborateurs.
Avec notre moniteur, vous pouvez faire d’une pierre 5 coups :
1. Analyse pointue de la satisfaction générale, du taux de recommandation, du taux de rétention et de la motivation de tous vos collaborateurs ;
2. Analyse approfondie de 15 thèmes principaux associés à l’obtention d’une position d’employeur solide ;
3. Analyse validée des risques psychosociaux basée sur les 5A et les 7 mesures du bien-être ;
4. Recherche sur la résilience et la résilience de tous les salariés après 2 années de crise lourde ;
5. Analyse détaillée du leadership avec un choix de différents modules de leadership
